Više od diplome: 4 digitalne veštine koje su postale uslov za posao u 2026
Ulazak na tržište rada danas drastično se razlikuje od onog pre samo nekoliko godina. Dok formalno obrazovanje i dalje predstavlja važnu osnovu, diploma sama po sebi više nije garancija zaposlenja. Poslodavci danas traže nešto konkretnije: praktična znanja, digitalnu pismenost i – pre svega – brzinu prilagođavanja novim alatima. Digitalne veštine su postale zajednički imenitelj gotovo […]
Koliko će veštačka inteligencija zaista zameniti radna mesta
Svaki put kada neka kompanija objavi da uvodi veštačku inteligenciju u poslovanje, u javnosti se ponovi isto pitanje: koliko će ljudi ostati bez posla. Strah nije nov, ali je ovog puta drugačiji. Ne zato što je tehnologija pametnija nego ranije, već zato što po prvi put ne cilja samo fizički rad, već i na zanimanja […]
Uvoz radne snage u 2026
Zemlja koja je decenijama izvozila radnu snagu danas je, sasvim zvanično, njen uvoznik. Pre samo par godina, zapošljavanje stranaca ličilo je na birokratsku disciplinu izdržljivosti. Papiri, šalteri, čekanja i neizvesnost. U 2026. godini, taj proces je gotovo neprepoznatljiv. Digitalizovan, ubrzan i, što je najvažnije, masovno korišćen. Poslodavci koji su do juče govorili da „neće da […]
Privreda bez romantike
Preduzetnički bum u Srbiji: Da li je u pitanju trend ili nužda? U Srbiji se preduzetništvo ne širi zato što je to trend sa društvenih mreža, nego zato što ljudi traže brži posao i veću kontrolu nad sopstvenim prihodom. Najnoviji podaci s kraja 2025. godine pokazuju zanimljiv disbalans. Dok se osnivanje klasičnih privrednih društava (d.o.o.) […]